PHP Developer
Hybride
Full-time
WO/HBO
Wie ben jij?
Een ervaren developer met een onderbouwde mening over (bijna) alles , die ook te overtuigen is door betere argumenten. Je vindt dat een baan meer is dan op vaste momenten een trucje uitvoeren en daarvoor betaald te krijgen. Je kijkt verder dan je functie-omschrijving en wordt er blij van om een startend bedrijf te laten groeien en om zelf mee te groeien.
We zoeken iemand die verder kijkt dan alleen programmeren, iemand die actief meedenkt over de toegevoegde waarde van onze oplossing en functionaliteiten. En uiteraard iemand die dat alles kan omzetten naar een stuk code om trots op te zijn.
Wie zijn wij?
Askemo is een Nederlandse online B2B oplossing die haar klanten in staat stelt continu laagdrempelig klanten- en medewerkerstevredenheid te meten en te verbeteren. We helpen onze klanten te stoppen met het versturen van saaie, lange enquêtes waar niemand op zit te wachten. En daar zijn we trots op.
We hebben onze wortels in IT projecten, daar zagen we veel oplossingen voor het meten van projectvoortgang. Deze zijn meestal gericht op rationele elementen. Op procenten vooruitgang, behaalde milestones en andere KPI’s. Geen van deze tools richt zich echter op die andere cruciale factor die bepaalt of projecten slagen of mislukken: sentimenten. Terwijl achter al die KPI’s, budgetten en planningen toch echt mensen schuilgaan.
Sentimenten. Laat ze sluimeren en u kunt wachten tot het misgaat. Meet ze en u kunt ze bijsturen – en erop acteren. Tevreden mensen zijn immers productievere medewerkers en loyalere klanten.
Wat doe je als PHP Developer bij askemo?
Je bent verantwoordelijk voor ons product. Samen met het team bepaal je wat er in de maandelijkse sprints komt en werk je als Developer aan de user stories in diezelfde sprints.
Onze dagen bestaan uit korte stand-ups. Wekelijks op vrijdag hebben we sprint meetings, en aan het eind van de iedere maand sluiten we de sprint, formeel en informeel.
We zijn een startende club, verwacht geen gespreid bedje. Verwacht wel veel vrijheid, en veel verantwoordelijkheid.
Meer dan ‘alleen’ development
We werken voornamelijk voor B2B-klanten van 51 tot 500 werknemers, al hebben we ook grotere (en kleinere…) klanten. Ons motto is: blijf verbonden. Diezelfde verbinding, juist met onze klanten, vinden we erg belangrijk.
Dat betekent niet dat we verwachten dat jij een direct aanspreekpunt bent. Het betekent wel dat je het leuk vindt om klantenfeedback te verwerken en dat je blij wordt van mooie functionaliteiten waar onze klanten ook weer blij van worden.
Wanneer ben jij een goede Business Developer voor askemo?
- Je bent betrokken en gemotiveerd. Jij wilt beste uit jezelf halen en een actieve rol hebben in de groei van ons bedrijf;
- Je houdt van korte lijntjes, en krijgt er een kick van om écht impact te maken. Bij ons werk je niet aan een klein stukje van een grote oplossing. Je bent eigenaar van de oplossing;
- Je bent thuis in de online wereld. Jij kent de nieuwste online tools, zet deze graag in en bent bevlogen over nieuwe trends;
- Je gelooft in het belang van klanten- en medewerkersbetrokkenheid;
- Je hebt een stevige hekel aan lange en saaie (online) enquêtes;
- Je hebt kennis en aantoonbare ervaring met PHP, minimaal 3 jaar. Ervaring met Laravel is echt heel handig. Ben je ook nog enigszins thuis in Vue.js dan is het pakket compleet;
- Je bent foutloos in Nederlands en Engels; mondeling en schriftelijk;
- Tenslotte: Je neemt een ander en onze oplossing altijd serieus, en kunt lachen om jezelf.
Wat bieden wij?
- Een prima salaris;
- Optieregeling. Als het goed gaat met askemo, mag het ook goed gaan met jou;
- Onbeperkt vakantiedagen. Je bepaalt zelf wanneer je er even tussenuit wilt, wel altijd in overleg natuurlijk;
- Vrijheid en verantwoordelijkheid. Jij bent in de lead over het product en de technologie;
- We zijn een klein team met extreem korte lijntjes;
- We rekenen je af op resultaat, niet op de uren die je erin steekt;
- Jong en ambitieus team, waar jij snel in opgenomen wordt;
- Het plan is om flink te groeien. Je zit op pole position om mee te groeien;
- Hybride werkomgeving. We werken vanuit kantoor als het meerwaarde heeft, en vanuit huis als het kan;
- Uiteraard een telefoon en laptop van de zaak.
En nu? Neem contact op
Het makkelijkst is een email sturen met je cv (als je daar trots op bent). Stuur je mail naar roel@askemo.nl en laat de volgende onderwerpen terugkomen in je mail:
- Hoeveel ervaring heb je met ondernemen, startups, SaaS?
- Je werkervaring.
- Wat lijkt je zo leuk aan deze functie?
- Pitch jezelf. Niet zozeer wat je kunt, maar waarom zou jíj een mooie toevoeging zijn aan het team?
- Wat kun je goed en wat moet je nog leren voor deze functie?
- Wat wil je van ons weten?
Of verras ons en laat ons op een andere manier weten dat je interesse hebt!
(Virtueel) koffie
Als de liefde wederzijds is nodigen we je uit voor een kop koffie op kantoor in Den Bosch.
Serieuze zaken
Als we allebei positief zijn gaan we rond de tafel om te kijken of we het eens kunnen worden over de inhoud.
Aanbod
Je ontvangt een aanbod om bij askemo te komen.