Business developer

  • Hybride

  • Full-time

  • WO/HBO

Wie ben jij?

Je denkt in mogelijkheden. Je hebt een mening over alles (en kunt deze onderbouwen!), maar bent ook te overtuigen door betere argumenten. Je vindt dat een baan meer is dan op vaste momenten een trucje uitvoeren en daarvoor betaald te krijgen. Je kijkt verder dan je functie-omschrijving en raakt er enthousiast van om een startend bedrijf te laten groeien en om zelf mee te groeien. We zoeken iemand die verder kijkt dan ‘de volgende deal’, iemand die betrokken is voor, tijdens en na de opdracht.

En uiteraard ben je commercieel, maar niet ten koste van alles.

Wie zijn wij?

Askemo is een Nederlandse online B2B oplossing die haar klanten in staat stelt continu laagdrempelig klanten- en medewerkerstevredenheid te meten en te verbeteren. We helpen onze klanten te stoppen met het versturen van saaie, lange enquêtes waar niemand op zit te wachten.  En daar zijn we trots op.

We hebben onze wortels in IT projecten, daar zagen we veel oplossingen voor het meten van projectvoortgang. Deze zijn meestal gericht op rationele elementen. Op procenten vooruitgang, behaalde milestones en andere KPI’s. Geen van deze tools richt zich echter op die andere cruciale factor die bepaalt of projecten slagen of mislukken: sentimenten. Terwijl achter al die KPI’s, budgetten en planningen toch echt mensen schuilgaan.

Sentimenten. Laat ze sluimeren en je kunt wachten tot het misgaat. Meet ze en je kunt ze bijsturen – en erop acteren. Tevreden mensen zijn immers productievere medewerkers en loyalere klanten.

Wat doe je als Business Developer bij askemo?

Je bent verantwoordelijk voor het adviseren van (potentiële) klanten over meten en verbeteren van klanten- en medewerkerstevredenheid. Je bouwt een relatie met ze op, die je versterkt nadat de opdracht binnen is.

Dagelijks ben je bezig met de volgende activiteiten:

  • (E-mail) campagnes opzetten om handig een conversatie te starten;
  • Via LinkedIn je netwerk uitbouwen;
  • Telefonisch adviseren, zowel koud als op basis van binnenkomende leads;
  • Opvolgen van binnenkomende leads;
  • Plannen maken hoe meer en betere leads kunnen binnenkomen, online en offline;
  • Deze plannen uitvoeren;
  • Afspraken inplannen voor online presentaties of meetings;
  • Ons klantenbestand laten groeien en tevreden klanten behouden.

We zijn een startende club, verwacht geen gespreid bedje. Verwacht wel veel vrijheid, en veel verantwoordelijkheid.

Meer dan ‘alleen’ verkoop

Ons doel is onze B2B klanten zo goed mogelijk te informeren over de mogelijkheden met onze online SwaS oplossing (Software with a Service). Je investeert tijd en energie in het opvolgen van de leads en een relatie bouwen.

We werken voornamelijk voor B2B-klanten van 51 tot 500 werknemers, al hebben we ook grotere (en kleinere…) klanten. Ons motto is: blijf verbonden. Diezelfde verbinding, juist met onze klanten, vinden we erg belangrijk.

Wanneer ben jij een goede Business Developer voor askemo?

  • Je bent betrokken en gemotiveerd. Jij wilt beste uit jezelf halen en een actieve rol hebben in de groei van ons bedrijf;
  • Je hebt een flinke dosis overtuigingskracht en zelfverzekerdheid, met tegelijkertijd het vermogen om te luisteren naar de behoefte van de klant;
  • Je bent proactief, extravert en ondernemend;
  • Je bent thuis in de online wereld. Jij kent de nieuwste online tools, zet deze graag in en bent bevlogen over nieuwe trends;
  • Je gelooft in het belang van klanten- en medewerkersbetrokkenheid;
  • Je hebt een stevige hekel aan lange en saaie (online) enquêtes;
  • Je hebt relevante werkervaring op het gebied van sales en/of marketing. Geen ervaring en wel ambitie? Overtuig ons maar waarom je tóch de baan moet krijgen;
  • Je bent foutloos in Nederlands en Engels; mondeling en schriftelijk;
  • Tenslotte: Je neemt de ander altijd serieus, en kunt lachen om jezelf.

Wat bieden wij?

  • Een prima salaris.
  • Optieregeling. Als het goed gaat met askemo, mag het ook goed gaan met jou;
  • Onbeperkt vakantiedagen. Je bepaalt zelf wanneer je er even tussenuit wilt, wel altijd in overleg natuurlijk;
  • Vrijheid en verantwoordelijkheid. Jij bent in de lead over de sales en jouw klanten;
  • We zijn een klein team met extreem korte lijntjes;
  • We rekenen je af op resultaat, niet op de uren die je erin steekt;
  • Jong en ambitieus team, waar we jou snel in opnemen;
  • Het plan is om flink te groeien. Je zit op pole position om mee te groeien;
  • Hybride werkomgeving. We werken vanuit kantoor als het meerwaarde heeft, en vanuit huis als het kan;
  • Uiteraard een telefoon en laptop van de zaak.

En nu? Neem contact op

Het makkelijkst is een email sturen met je cv (als je daar trots op bent). Stuur je mail naar roel@askemo.nl en laat de volgende onderwerpen terugkomen in je mail:

  • Hoeveel ervaring heb je met ondernemen, startups, SaaS en B2B sales?
  • Je werkervaring.
  • Wat lijkt je zo leuk aan deze functie?
  • Pitch jezelf. Niet zozeer wat je kunt, maar waarom zou jíj een mooie toevoeging zijn aan het team?
  • Wat kun je goed en wat moet je nog leren voor deze functie?
  • Wat wil je van ons weten?

Of verras ons en laat ons op een andere manier weten dat je interesse hebt!

(Virtueel) koffie

Als de liefde wederzijds is nodigen we je uit voor een kop koffie op kantoor in Den Bosch.

Serieuze zaken

Als we allebei positief zijn gaan we rond de tafel om te kijken of we het eens kunnen worden over de inhoud.

Aanbod

Je ontvangt een aanbod om bij askemo te komen.

Heb je vragen?

Neem contact op met Roel Schellekens (roel@askemo.nl of 06-5021 6099).

Zzp’ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.